- 2023-12-08 22:26:19
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11/23（木）勤労感謝の日☆北ｾﾝﾀｰ大感謝祭に参加しました(*^_^*)
☆鹿児島北ｾﾝﾀｰの大感謝祭☆
沢山のお野菜や永田のﾊﾟﾝ・ビッグファイブの餃子・ナカシンさんの冷凍食品等おなじみのｸﾞﾘｰﾝｺｰﾌﾟの商品がお買い得価格で販売。リサイクル衣類の販売や種子島からは軽食屋はなやぎさんが参加されて、手作りカレーや材料にこだわったお菓子が大好評でした。
私たち（芽ぐみ）は介護相談・めしげのお弁当販売など楽しい時間になりました。
企画・準備・運営・参加されたﾜｰｶｰｽﾞ＆事業所さん＆組合員さん、みなさんの笑顔でパワーを頂きました。ありがとうございました( *´艸｀) （池田）
- 2023-11-18 17:09:48
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～霜月だより～
秋も深まり、朝晩に肌寒さを感じる今日この頃ですが、日中は夏日のような汗ばむ日もあるようです。 お天気の良い日には、公園や近隣の庭に咲くコスモスの花を見て、癒される人も多いのではないでしょうか？ 今年は51年ぶりに鹿児島国体、4年ぶりのおはら祭が通常開催され、多くの感動や喜びを与えて頂きました。 10月11月には、主任介護支援専門員更新研修がリモート開催され、グリーンコープケアプランセンター鹿児島から私を含め、3人のケアマネージャーが受講しました。 さすがに主任ケアマネージャー更新とあり、経験豊富さと高度な知識を感じさせられました。知識が広がると同時に煩わしさも大きくなります。 さて、今年も残り2ヶ月をきりましたが、皆様温度差で体調を崩さないようにして頑張りましょう。 (ケアプランセンター鹿児島 平川)
- 2023-10-13 11:11:48
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日々奮闘中！
朝夕涼しくなってきました。我がｸﾞﾘｰﾝｺｰﾌﾟｹｱﾌﾟﾗﾝｾﾝﾀｰは愉快なケアマネ7人が日々笑い声を絶やすことなく業務に精を出していたのですが、最近笑い声が悲鳴に代わってきているのです。。。(ToT)/~~~
それはなぜかと言うと、介護ソフトが変更になりデータ移行をしなければならない項目が多々、多々、多々あるのが原因です(@_@。
今まで使い慣れていたソフトから新しいソフトになり、若いｹｱﾏﾈはスイスイ移行していますが、大部分の若くないｹｱﾏﾈはそれはもう大変！
パソコン上に見慣れない項目や数字の配置、入力方法が変わるだけでこんなに混乱してしまうなんて。。予想はしていましたが(-_-;)
理解できればなんてことは無いのですが、そこに辿り着くまで何回も何回も入力し直し、いつもの笑いが悲鳴と溜息に代わっているのです。。。
でも、これくらいの事ではへこたれない最強ケアマネ軍団！管理者の野生の勘が冴えわたり、難問をクリアして若くないｹｱﾏﾈも何とかついていけそうな（？）東京がゴールなら、現在薩摩川内市位を歩いている状況です!(^^)!
11月の実績からいよいよ新しいソフトデビューに向け、通常業務をこなしながら、若いｹｱﾏﾈとそうじゃないｹｱﾏﾈは日々奮闘しています！！
若くないｹｱﾏﾈ代表 田尻
- 2023-09-06 12:55:42
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防災の日
9月１日は防災の日でした。災害はいつ起きるかわかりません。避難場所や家族との連絡方法の確認、非常用の持ち出し袋・食料や日用品の備蓄など日頃から準備しておきましょう。台風も次々発生しています。私もつい先日、非常食の点検をしました。期限の過ぎた物はありませんでしたが期限間近の物がありました。皆様もこの機会に点検してみたら如何でしょうか。話は変わりますが今日は久しぶり秋晴れの天気に恵まれたこともありメンバー全員で写真を撮りました。暑さに負けずみんな元気で頑張っています。新しい仲間も募集しています。意欲のある方はお電話をお待ちしています。
グリーンコープケアプランセンター鹿児島一同 （橘木）
- 2023-08-21 09:41:57
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社員総会
きたる７月９日日曜日にグリーンコープ本部の会議室にて、社員総会が開催されました。近年は、コロナウィルス感染症の流行で、数年ぶりの開催となりましたが、参加人数を制限し、会場での参加とリモート参加に分けての開催となりました。
普段は他事業所の方と会う機会も少なく、改めてこんなに沢山の仲間と一緒に働いているのだと実感できる機会となりました。
総会では、各事業所からの報告に添えて、積極的に自事業所のアピールをする発表者もいて、真剣な内容に留まらず、笑いも誘っていました。
永年勤続の表彰もあり、永い間真摯に仕事に取り組まれていた姿勢に頭が下がる思いでした。グリーンコープのワーカーズとして自分らしい働き方で私も頑張っていかねばと、気持ちを新たにした社員総会でした。（木尾）
- 2023-07-11 17:41:09
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『ケアマネは研修でできている』
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この大雨で被害に遭われた皆様には心よりお見舞い申し上げますとともに、一日も早い復旧をお祈りしております。
ケアマネ資格は5年ごと更新が必要で、経験年数に応じて専門Ⅰ・Ⅱ・主任等の法定研修があります。特定事業所加算Ⅱを取得している当事務所では、毎週ご利用者様に関する情報・サービス提供にあたる留意事項に係る伝達等を目的として会議を開催しています。事例検討会も地域包括支援センターや他事業所・事業所内でも実施しケアマネジメントの向上に努めています。事業所・個人で年間計画を立てて、法令・認知症や医療・障害等、様々な研修を受けるようにしています。
今回は6・7月の研修についてご報告します(*^_^*)
6/16（金） 社福グリーンコープケアマネ全体研修
橋本文氏（福岡市発達障がい者支援ｾﾝﾀｰ）『発達障害について』（リモート）
〇発達障害とは？〇相談窓口〇診断・医療や福祉サービス〇支援者の心構え等。
ご利用者様・ご家族様の『生きづらさ』に寄り添う支援が必要だと強く感じました。
ご本人の意見や考えを尊重し肯定的・共感的に受け止める・視覚的な情報の提示等
コミュニケーションの工夫の大切さも。
6/21(水) 『平和会緩和ケアチームについて』（リモート）
緩和ケア…様々な疾患の痛みに対応。がん診療連携拠点病院に緩和ケアチーム。
日本緩和医療学会の手引き・ガイドラインをおさえる。
疼痛コントロール・身体症状・精神症状・家族ケア・倫理的問題等の相談。
医療（主治医・医療ｽﾀｯﾌ・MSW等）だけでなく、他職種での関りが大切。
7/1（土） 第1回 主任介護支援専門員フォローアップ研修会（リモート）
令和3年度介護保険報酬改定の再確認。
BCP（感染症・災害）、虐待予防等。運営規定。運営指導。
グループワーク（他事業所の取り組み等、意見交換含む。）
7/11(火) 西伊敷圏域居宅介護支援事業所 令和5年度 第1回合同事例検討会(ﾘﾓｰﾄ)
西伊敷圏域居宅介護支援事業所・西伊敷地域包括支援センター等の参加。
担当事業所が資料準備・司会・事例提出を行う。
（今回の事例）
「聴覚障害のある夫婦が住み慣れた自宅でいつまでも生活する為の支援について」
障害への配慮・他職種連携・介護保険以外のサービスの活用・看取りへの支援等、
担当ケアマネが、ご本人やご家族のご意向を大切にして丁寧にケアマネジメント
している事例でした。自分のケアマネジメントを振り返るよい機会にもなり、参加
者の意見を聞くことで新たな気づきもあり大変有意義な研修でした。（7月担当：池田友紀）
- 2023-06-02 13:47:03
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鹿児島 梅雨入り
南国鹿児島も梅雨入りとなり、雨模様の日が多くなりました。雨の日の移動は大変ですが道路や車に積もった桜島の灰が綺麗に流れ、植物たちは気持ちよさそうに水浴びして、雨上がりは空気が綺麗になった気分になるので、雨の日は嫌いではありません。利用者様からいただいた紫陽花や自宅に咲いた紫陽花の写真をアップしました。紫陽花といっても様々な大きさ、形、色が沢山あり、種類はなんと３０００種類以上あるようです。繊細な色彩の紫陽花ですが土の性質によって花の色が変わる特徴がある事から、「移り気・浮気・冷酷・無常」という花言葉があるようです。花の色が変わるだけでこんな花言葉が与えられてしまうなんて…ですが一方で沢山の花びらが球状に集まる姿から「一家団欒・仲良し・友情」という花言葉もあるようです。とっても素敵な意味合いですよね＾＾
グリーンコープケアプランセンター鹿児島の事務所内では「職員団欒・仲良し・友情」な雰囲気で毎日和気あいあいと業務を行っております。一緒に働いてくださるケアマネージャーを募集しておりますので、気になられる方はご連絡お待ちしております。 (前田)
- 2023-05-16 09:27:59
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＊さつきだより＊
新年度2ヶ月目に入り、各事業所では総会や研修等開催で慌ただしい日々をお過ごしではないでしょうか？ゴールデンウイークもあっという間に過ぎてしまいましたが、皆さんそれぞれ有意義な日々を過ごされた事と思います。
さて、5月12日（金）にグリーンコープケアプランセンター鹿児島の親睦会を、地域のコミュニティ広場「てのんで・かふぇ」で行いました。
コロナ感染拡大で制限もあり、なかなか集まっての食事会も控えなくてはならず寂しい時期が続いていましたが、今回はケータリングにて美味しい料理を食し、楽しいひと時を過ごすことが出来ました。
今後も地域の一員として 地域の社会資源を大いに活用していければと思います。
グリーンコープケアプランセンター鹿児島 平川 初美
- 2023-04-08 16:00:48
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★てのんで・かふぇ★に参加しました
4月8日、グリーンコープケアプランセンター鹿児島の所在地「西伊敷」で、会員として所属している「ⅰがずんばいnishiishiki」グループのイベント「てのんで・かふぇ」が開催されました。
「てのんで」は鹿児島弁で「いっしょに」「連れ立って」という意味です。
これまでも開催日に都合のつく職員が、「てのんで・かふぇ」に参加していましたが、今回も業務の合間で職員4名が参加、地域の方々と一緒に楽しんできました。
とても良いお天気のもと、土曜日の開催でもあり、高齢者から子供たちまで様々な世代の方が「てのんで・かふぇ」に来られました。
来場された皆さんはイスに座って談笑したり、販売されているパンやケーキを購入して美味しいコーヒーと食べたり、古本を手に取って読んだり、と思い思いにゆったりと、のんびりと過ごされていました。
また、小中学生のために体育服へのゼッケン付け、など縫い物コーナーもありました。たくさんの笑顔が溢れる素敵なイベントとなり、地域の方々と交流できて有意義な時間を過ごせました。
定期的に開催される「てのんで・かふぇ」に今後も出来る限り参加して、地域に少しでも関わっていけるようにしたいと思います。
グリーンコープケアプランセンター鹿児島 担当：青山
- 2023-03-20 15:56:25
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ケアマネのお仕事
私達グリーンコープケアプランセンター鹿児島のように居宅介護支援事業所に勤務する居宅ケアマネジャーは、介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、サービス利用者の自宅を訪問して状況を確認し、それぞれの利用者に合ったケアプランを作成します。利用者がスムーズにサービスを受けられるよう、関係各所との調整を行うのもケアマネジャーの仕事です。また、介護が必要な方に介護保険サービスを提供するほか、生活困窮者には生活保護申請の補助を、食事に困っている方に配食の紹介を行ったり、行政のサービスを紹介や高齢者に地域活動の参加を促したりと多岐にわたります。その他大事な仕事として、介護保険サービスの利用で発生する介護保険の給付管理（きちんと事業所に対して介護給付が行われるように、国民健康保険団体連合会に必要書類を提出する事）や、サービス事業所と高齢者を繋ぎ合わせる調整役の役割も求められます。その他にも様々な役割や勉強会、研修への参加等毎日大忙しで活動しています。
グリーンコープケアプランセンター鹿児島はフレックス制を導入しているので、自分のペースで仕事ができています!(^^)! （田尻）